Radnici iz Azije za IT i telekomunikacije - Uvod

IT i telekomunikacioni sektor u Srbiji beleži konstantan rast, ali mnoge kompanije suočavaju se sa ozbiljnim izazovima kada je u pitanju pronalaženje kvalifikovanih stručnjaka. Uvoz radne snage iz Azije postaje jedno od najefikasnijih rešenja, jer donosi visokoobrazovane i iskusne profesionalce sa naprednim tehničkim znanjem.

Primework Group se specijalizovala za regrutaciju međunarodnih radnika u IT i telekomunikacionom sektoru, pružajući kompletnu podršku u procesu zapošljavanja — od selekcije i provere kandidata, preko pravnih procedura, do integracije u radno okruženje.

Zašto odabrati radnike iz Azije za IT sektor?

Zemlje poput Indije, Bangladeša i Filipina,

postale su globalni centri tehnoloških talenata. IT stručnjaci iz ovih zemalja poznati su po izuzetnom znanju, disciplinovanosti i snažnoj radnoj etici.

Programeri, softverski inženjeri, stručnjaci za sajber bezbednost i menadžeri IT projekata iz Azije mogu uneti nove ideje, perspektive i inovativne pristupe u domaće kompanije.

Njihovo iskustvo u oblastima kao što su veštačka inteligencija, analiza velikih podataka (Big Data), cloud computing i razvoj softverskih rešenja, čini ih dragocenim resursom za srpsko IT tržište.

Pravni zahtjevi za zapošljavanje radnika iz Azije u IT sektoru

Zapošljavanje stranih državljana u Srbiji, uključujući radnike iz Azije, regulisano je Zakonom o zapošljavanju stranaca i Zakonom o strancima. Da bi poslodavac legalno zaposlio stranog stručnjaka, potrebno je obezbediti:

  • Radnu dozvolu, koju izdaje Nacionalna služba za zapošljavanje (NSZ);

  • Privremeni boravak, koji se dobija preko Ministarstva unutrašnjih poslova;

  • Ugovor o radu u skladu sa Zakonom o radu Srbije.

Primework Group nudi potpunu administrativnu podršku u ovom procesu — od prikupljanja i predaje dokumentacije, do koordinacije sa državnim institucijama i pravnog savetovanja.

Regrutacija IT stručnjaka iz Azije

Regrutacija visoko kvalifikovanih IT i telekomunikacionih stručnjaka zahteva dobro planiranu strategiju. Primework Group koristi međunarodne platforme za zapošljavanje, profesionalne mreže poput LinkedIna, kao i saradnju sa vodećim univerzitetima i tehničkim institutima u Aziji.

Agencija obezbeđuje selekciju kandidata koji poseduju ne samo tehničke veštine, već i profesionalne i komunikacione kompetencije potrebne za uspešan rad u međunarodnim timovima.

Profil radnika koje možemo obezbediti

Primework Group može obezbediti širok spektar IT i telekomunikacionih stručnjaka iz Azije, uključujući:

  • Programere (Java, Python, JavaScript, C++, PHP)

  • DevOps inženjere

  • Stručnjake za mrežnu i informacionu bezbednost

  • Softverske inženjere (Full Stack, Backend, Frontend)

  • Menadžere IT projekata

  • Stručnjake za Big Data, mašinsko učenje i veštačku inteligenciju

Pored regrutacije, Primework pruža pravnu, logističku i integracionu podršku, kao i obuke o međukulturnoj komunikaciji za zaposlene i poslodavce.

Radnici iz Azije za IT i telekomunikacije - Integracija i adaptacija

Uspešna integracija stranih radnika u tim ključna je za njihovu dugoročnu produktivnost i zadovoljstvo.

Primework Group organizuje orijentacione programe, jezičke kurseve i treninge o kulturnim razlikama, koji pomažu zaposlenima da se lakše prilagode životu i radu u Srbiji.

Pored toga, kompanija savetuje poslodavce o najboljim praksama za izgradnju multikulturnih timova, u kojima dominiraju međusobno poštovanje, saradnja i otvorena komunikacija.

Pogledaj: Radnici iz Azije

Radnici iz Azije - Kulturna osvešćenost i komunikacija

Efikasna komunikacija između zaposlenih iz različitih kultura ključna je za dobar timski rad. Primework Group sprovodi obuke o kulturnoj osvešćenosti i interkulturalnoj komunikaciji, koje pomažu u razumevanju i prevazilaženju eventualnih barijera.

Takav pristup jača timsku povezanost i doprinosi pozitivnoj radnoj atmosferi, što je posebno važno u IT industriji gde je timska dinamika presudna za uspeh projekata.

Radnici iz Azije za IT i telekomunikacijski sektor - Sažetak

Zapošljavanje IT stručnjaka iz Azije predstavlja stratešku prednost za srpske kompanije koje žele da unaprede tehnološki razvoj i povećaju konkurentnost.

Uz podršku Primework Group, ceo proces — od selekcije kandidata do njihovog uključivanja u radno okruženje — postaje jednostavan, zakonit i efikasan.

Primework Group je pouzdan partner za međunarodno zapošljavanje u IT i telekomunikacionom sektoru, posvećen povezivanju domaćih poslodavaca sa globalnim talentima.

Radnici iz Azije za IT - Agencija za zapošljavanje Primework

Ako tražite kvalifikovane IT i telekomunikacione profesionalce iz Azije, Primework Group vam može pomoći u svakom koraku — od pravnog savetovanja, regrutacije i obuke, do potpune integracije novih zaposlenih u vaše timove.

Kontaktirajte nas i saznajte više o mogućnostima saradnje i podršci koju pružamo kompanijama širom Srbije.

MEĐUNARODNA REGRUTACIJA

Područje naše aktivnosti

Iskoristite prednosti naše globalne mreže za regrutaciju i otvorite vrata novim mogućnostima.

Klijenti i Partneri koji su nam ukazali poverenje

Orlen Logo